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请大学生或者了解大学的进来看看:关于穷小企业和大学或大学生的合作

助工
2011-07-06 16:52:34     打赏

看到这个帖子: 谁跟我合作?二十万我如何生产蓝牙键盘(超详细过程,寻天使投资及合作大学)http://forum.eepw.com.cn/thread/200994/1

使我想到一个以前曾经闪过的疑惑:经济能力有限的初创阶段的小企业能不能和大学里的学生技术合作?
因为孤陋寡闻,所以这里有几个疑惑:
现在大学生的毕业设计的要求和资金来源是怎样的?缺少技术开发能力或者缺少某一方面技术能力的初创或者小企业能不能提供少量成本资金赞助大学生(包括研究生之类的)的毕业设计换取一定的设计成果?权益怎么分割?(当然企业可能会将一个项目分割成很细小的部分,彼此不知道总的用途),大学生没有实际经验可能导致可靠性不高或者成本过高这个问题怎么考虑?
现在的大学里贫困生比例怎样?小企业能否以个别赞助的形式使学生的毕业设计和企业需要关联?
现在大学的一些公司(可能研究生博士生参与的多)是怎样运作的?小企业能否合作得起?

大家能否随便谈谈想法看法?主要是小企业能否以少量的投入取得一定的技术合作?


附那个帖子的相关部分:

我是传统型搞生产制造的,现在很多投资人都盯着新兴互联网产业。确实,互联网企业发展迅速,见效快。像Google,Facebook这样的互联网巨头社交网站大佬短短几年时间发展市值就超过一些发展几十年甚至上百年的著名企业。一个好的点子创意会让一些互联网公司发展如同火山喷发一般迅猛,发展速度实在是令人咋舌。但也同样,有些自以为是的点子创意就像无底洞一样让投资者投多少钱进去也是白砸。搞实业可能没有搞互联网来钱这么快,但我感觉会稳当一些,毕竟有实实在在的产品握在手中,我也喜欢创造出一款款产品的成就感。

 要想有高效率的工作不能我自己一人单打独斗,要有多人的分工合作。我的情形是该我做的和不该我做的我都去做了,个人精力有限, 要做大必须由团队共同齐心协力的。我一直有个想法,就是和深圳地区的在校大学生合作组建一个团队,一起来设计生产运营和销售产品。这需要该在校大学生们所在大学的支持。

 首先我会拿出一部分股份给整个学生团队。前期会以零工资发提成分股份的方式,学生不能全职工作,所以工资由提成和股份取代,缓解初期资金紧张压力。后期如果有人投资资金充裕了就会发工资,工资可能会比同行业低,但提成会比较高,同样会有股份,根据个人能力或贡献分股,按阶段分红。最重要是我想让员工把自己利益和公司利益更好的结合在一起,公司赚钱了大家才有钱来分,公司赚的多个人得到的才会多,让员工更有动力去工作,而不是在我公司做个样子混日子。挣了大家分,赔了算我自己的。团队的股份是临时股份,等合同期满员工离开按合同规定分红再把股份让出了来留给后期进入的学生员工,员工的工资提成和股份的比例会在公司发展过程中调整。我意向员工是以在读学生为主,合同期限会签到学生毕业之前,到期后如果表现出色本人也愿留下再续签全职工作。这些是我一个初步的合作构想,到时会根据实际情况做具体调整。

 我选择大学生的原因是我认为大学生有较大的激情活力和创新性。我也是过来人知道有些大学生的业余时间是很充足的,很多同学都想尽早的有工作经验在迈出校园后会有一个更高的起点。如果你有设计或者相关方面的能力欢迎来我公司工作,我会给你提供一个很好的平台。只是我选人有个前提就是学习成绩不可以太差,并不是我很看重成绩,是希望你能在保证学业的情况下到我公司发展和提升。要是来我这工作严重影响了学业,那我可就心怀愧疚了。如果期末考试有一门挂科,我会认为这是失误,给你机会继续合作。如果有2门或两门以上挂科,那我就会结束双方合作,劝其把精力还是多放在学业上,这规定会写在双方签订的合同里。工作时间会根据学生的课程表来安排,学期末会给足够的时间让学生放下工作全力准备考试。暑假可以正常全天来工作,寒假因为过年相应的少安排几天。有些岗位也可能会招有经验的人来做全职,一来可以带一带学生,毕竟学生还是没什么工作经验。我不看重学历,只看重能力,博士毕业和高中毕业在我这没什么差别,很多能人也没上过大学,很多上过大学的也没什么本事。只要你有能力并能证明我就会给你平台让你展示。

 给学生的工作时间根据具体课程再安排,平时工作若是空闲时候休息下玩玩小游戏,和朋友聊聊天之类的只要不影响其他人我不会去管你的,有重大比赛也可以集体看比赛,来的晚可以走的晚一些,来的早也可以走的早,在一定的范围内,不是无限制,工作时间有一定的弹性,但我要求的事情必须要办到,布置的任务必须按时完成。我不在意他们没有经验或者犯错误,但我要他们有激情有活力有创造力。我比较喜欢和有活力的学生一起,业余时间可以一起踢踢球,玩玩电竞游戏。以后条件允许的话我想组建一支大学生电竞战队,提供训练设施环境,能拿成绩更好,拿不出成绩也没关系,投入没多少钱,主要是能给公司做广告宣传。当然也是一门或多门挂科不可以入队的。

 不知道深圳哪个学校有这个魄力能支持我与我合作,我可以把公司名称变更为XX大学XXX电子有限公司(很多人跟我说瓢虫这个公司名字不好),公司产品会对该学校师生价格折扣优惠。在校内学校附近找一个办公场所,方便学生员工的学业和工作。我会开设一个论坛或者学校BBS专门开设一个版块来集思广益,听取意见和筛选创意。创意被采纳的学生将得到奖励,产品生产出来会第一个送给他。还会考虑不定期举办电子产品创意设计比赛。目前我需要的职位是:美工,机械结构设计师,电子工程师,销售,网站建设管理员,会计等,初期打算组建一个10人左右的团队。欢迎相关专业的大学生来施展你的才能,我将给你真正的工作机会,而不是去做家教发传单或者在麦当劳肯德基打工那些没建设性的工作。

 更多合作的细节这里就不多说了,有意愿合作者详谈。也不是说我一定要找学校合作做,一定要找学生员工。那是我的一个想法,如果大家有兴趣有其他的方式来合作就说来听听,我觉得合适也会改变的。我也想马上就拥有最优秀的设计工程师和销售员,可初期还是多得往难处里想。如果有更好的方式我会放弃起初的想法的。

 再简单概括一下,现在我持有公司100%股份,我将把股份分为三部分,我一份,投资者一份,员工团队一份。公司是设计生产电子产品,初期产品以电脑附件和数码产品为主,产品定位中端以上,员工团队以在校大学生为主来设计研发生产销售,初期以员工低工资高提成和分红来缓解资金压力。之后根据实际情况来改变调整。现在我已经有几个产品等着去做,只差人力和财力。

 几十万我可以撑下去,集中做一个产品小量生产一步一步来。如有人投资几百万上千万那就需要与人合作几个产品同时研发推广,建网站参展会等多管齐下。穷日子富日子各有各的过法,资金紧张就勒紧裤腰带,资金宽裕了我也不会去浪费。

 我本来是想写商业计划书找投资的,再去某个大学做个演讲来招聘学生团队,我还专门去了趟深圳大学看了看,找了他们的学生会询问了一些情况,找了演讲地点。但我又担心没有人去听我的演讲,或者在演讲过程说不太明白我的想法和目的,那我就先写下这帖子,在几大it论坛上发布一下,让大家预先能知道和了解我的想法。投资人找项目来投资其实也是找人的,我之前写了那么多,有用的没用的,相干的不相干,都是为了让人更多的了解我的看法观念和思路还有我目前的状况。我看过一些商业计划书的范本,我感觉没有我这么写来的实在和清楚明白。键盘生产过程是当故事来写的,稍嫌啰嗦,文笔欠佳,大家凑合看,我只是走在创业路上,过来人就不必取笑了,对一些创业初期的人可能会有些帮助吧。希望更多的人看到并能支持我。




关键词: 大学生     或者     了解     学的     进来     看看     关于     穷小         

专家
2011-07-06 22:31:00     打赏
2楼
写的不错

助工
2011-07-09 21:35:14     打赏
3楼

我只是看到这个帖子想起来随便发点疑问随便问问,无聊找点乐趣一样,因为穷人我无此需求至少现在,除了能力也没着看着顺心的环境。


院士
2011-07-13 11:20:03     打赏
4楼
说实话,现在的小企业可以给在校学生一些开发学习的机会,既可以挣钱上学,有学到书本上学不到的知识,利用业余时间来做,何乐而不为?

工程师
2011-07-13 11:29:05     打赏
5楼

LZ的担心非常有道理,同学前期的投入和研发成本都是有风险的。互惠互利才是根本。


工程师
2011-07-13 11:30:25     打赏
6楼
现在中国这种自己靠技术创业的越来越少了,中国缺少这样的人才!!

高工
2011-07-13 22:37:35     打赏
7楼

其实我觉得学生是非常喜欢加盟这样的项目的,可恨没有这样的机会,即使钱很少甚至没有


助工
2011-07-14 18:13:08     打赏
8楼

真的假的呀?能不能烦请具体说说?

前一段时间偶尔上了一次QQ一技术群,里面有一个大学生毕业设计好像,是电子温度计,我还帮讨论了几个问题,不过我当时就想,怎么还弄这样的设计呢?现在这个产品多的是,设计出来也没实际用途,而且采取的器件和方法明显就是为了实践而实践,除了考研学生掌握程度,没有任何实际意义,就不能和实际需求结合起来么?(当然学生那么多,要求老师做到也可能不是那么简单的事)。
这里的大学生应该不少吧?请问你们现在的毕业设计学校应该给老师一定的经费吧(估计很少,学校大都是很穷的吧),购买器件的钱是从哪里来的?老师给报销么?

小企业能够以什么样的方式方法达到合作互利?


助工
2011-07-14 21:07:28     打赏
9楼
嗯,就是讨论讨论都有些什么情况
怎样建立互惠机制?都能具体些什么?

另外,还有些情况,例如初创的创业企业,可能还没什么人,或者资金缺乏,但是主创人员还是专业的,但是没有经济能力增加人手,说白了,作为企业来说,就是想找些廉价劳动力,当然作为一个有抱负的创业者,也可能不会当作短期的剥削,实际上作为专业人士,对大学生本身来说也是很有帮助的,例如,我转帖的帖子的作者本人是机械设计专业的,但是一个人创业精力肯定不够,他可以主导设计,指导学生去做,不是对学生的实际能力有提高么?
关于技术秘密和双方权益的保障问题是一个很大的问题,但是也可能不是没有一点办法,所以才想大家讨论讨论么?例如建立追溯机制等等。

当然,对于已经成功到一定规模的有责任心的企业,也可以增加企业形象,甚至有点例如公益性质。

助工
2011-07-14 21:10:22     打赏
10楼
是呀,好像如此

不过还是有的吧,例如一些创意成长起来的企业

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